МОУ СОШ с.Царевщина
Балтайского района Саратовской области
  • Общее собрание работников

    Общее собрание работников учреждения является одним из коллегиальных органов управления учреждения. Общее собрание создается на основании устава учреждения в целях расширения коллегиальных, демократических форм управления, реализации права работников организации на участие в управлении, а также развитии и совершенствования образовательной деятельности учреждения. 

    Общее собрание руководствуется Конституцией Российской Федерации, Конвенцией ООН о правах ребенка, Федеральным законом от 29.12.2012 №273- ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», региональным законодательством, актами органов местного самоуправления в сфере образования и социальной защиты, уставом учреждения и положением об общем собрании работников учреждения. 

    В состав общего собрания входит все работники учреждения. На каждом заседании общего собрания избирается председатель и секретарь собрания для ведения протокола общего собрания. 

    Срок полномочий. 

    Общее собрание собирается не реже 2 раз в год. Общее собрание считается собранным, если на его заседании присутствуют 50% и более от числа работников учреждения. 

    Основной задачей общего собрания является коллегиальное решение важных вопросов жизнедеятельности коллектива работников учреждения.

    К компетенции общего собрания относятся следующие вопросы: 

    - участие и разве в разработке и принятии коллективного договора правила внутреннего трудового распорядка, изменений и дополнений к ним; 

    - принятие иных локальных актов, регламентирующих деятельность учреждения предусмотренных уставом учреждения; 

    - разрешение конфликтных ситуаций между работниками и администрацией учреждения; 

    - контроль за своевременностью предоставления отдельным категориям обучающихся, дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных законодательством Российской Федерации и иными нормативными актами; 

    - контроль за работой подразделений общественного питания и медицинских учреждений в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников учреждения; 

    - контроль за выполнением устава учреждения, внесение предложений по устранению нарушений устава. 

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie